PGRPCMSOLTCATeSocial SSTTreinamentosInspeções de segurança
Início  /  Soluções  /  Gestão de EPI
Segurança do trabalho · NR-6

Gestão de EPI: entrega, CA e treinamento

Controle da escolha, entrega, registro, validade do CA, treinamento e substituição dos equipamentos de proteção individual.

Solicitar diagnóstico de SST →Falar pelo WhatsApp

O que é a gestão de EPI

É o controle do ciclo completo dos equipamentos de proteção individual: escolher o equipamento adequado ao risco, comprar com Certificado de Aprovação (CA) válido, entregar, registrar, orientar o uso, acompanhar a validade e substituir. A base é a NR-6.

O que a NR-6 espera da empresa

  • Fornecer o EPI adequado ao risco, em perfeito estado e gratuitamente.
  • Exigir que o EPI tenha CA válido.
  • Orientar e treinar o trabalhador sobre o uso, a guarda e a conservação.
  • Exigir o uso, responsabilizando-se pela higienização e pela manutenção periódica, quando aplicável.
  • Substituir imediatamente o EPI danificado ou extraviado.
  • Registrar o fornecimento ao trabalhador, em livro, ficha ou sistema eletrônico.

Onde a gestão costuma falhar

  • EPI sem CA válido ou com CA vencido.
  • Entrega sem registro, ou registro sem assinatura.
  • Equipamento que não corresponde aos riscos do PGR.
  • Falta de treinamento no uso.
  • Cada unidade controlando de um jeito.

Como a Gerir Brasil ajuda

  • Definição dos EPI por função, a partir dos riscos do PGR.
  • Rotina de entrega e registro, com ficha por trabalhador e controle de reposição.
  • Controle de validade do CA e dos equipamentos.
  • Orientação e treinamento (treinamentos de NR).
  • Relatórios por unidade, e verificação nas inspeções.

Várias unidades, um só controle

Com filiais, obras ou operações em vários estados, a Gerir Brasil padroniza critérios e prazos e entrega uma visão consolidada para a diretoria, com atendimento em todo o Brasil. Veja a página para empresas com várias unidades.

Fontes: NR-6 e NR-1, do Ministério do Trabalho e Emprego. Texto informativo; a aplicação a cada empresa deve ser confirmada por um especialista.

Checklist da ficha de entrega de EPI

  • Identificação do trabalhador e da função.
  • Descrição do EPI e número do CA.
  • Data e quantidade entregues.
  • Assinatura do trabalhador (ou registro eletrônico equivalente).
  • Registro de devolução, troca e motivo.
  • Registro do treinamento de uso.

Reposição e estoque

A reposição deve considerar a vida útil do equipamento, o desgaste e a validade do CA. Um controle simples de estoque e de entregas por unidade evita tanto a falta de EPI quanto a compra duplicada.

EPI e eSocial

O evento S-2240 traz informações sobre as condições ambientais, incluindo os equipamentos de proteção coletiva e individual utilizados, com o número do CA. Por isso, a gestão correta do EPI também sustenta as informações enviadas ao eSocial.

Indicadores úteis

  • EPI com CA válido, por unidade.
  • Trabalhadores com ficha de entrega atualizada.
  • Reposições dentro do prazo.
  • Não conformidades de uso encontradas nas inspeções.

Veja o artigo sobre NR-06.

O que é o CA do EPI?

É o Certificado de Aprovação, que comprova que o equipamento foi aprovado para uso. A NR-6 exige que o EPI tenha CA válido.

A empresa precisa registrar a entrega do EPI?

Sim. A NR-6 prevê o registro do fornecimento ao trabalhador, em livro, ficha ou sistema eletrônico.

Quem escolhe o EPI de cada função?

A escolha deve considerar os riscos identificados no PGR e a adequação do equipamento à atividade.

Fale com a Gerir Brasil

Converse com um especialista em SST

O diagnóstico não tem custo e aponta pontos de atenção e prioridades.

Solicitar diagnóstico de SST →Ver todas as soluções